• 郑州富士康发布预招工公告，老员工返厂一次性补贴500元，还会有人来吗
• 富士康深圳厂招工奖金提高逾两成，这意味着什么
• 河南富士康赶工期，工资翻倍留老招新，产能是否存在严重的缺失
• 富士康深圳厂招工奖金提至6480元，如今的富士康招不到人了吗
• 提高八成！富士康深圳厂招工奖金升至6480元，富士康这么缺人吗

郑州富士康发布预招工公告，老员工返厂一次性补贴500元，还会有人来吗

我觉得对于这样的通知会有人去工作，也可以更好的去补充老员工的损失，而且也能让园区的生产恢复正常。

富士康深圳厂招工奖金提高逾两成，这意味着什么

现在愿意到工厂上班的人越来越少了，毕竟很多年轻人都吃不了这个苦，这就会导致工厂差人影响工厂的生产效率，而富士康为了能招到更多的工人，将招工奖金提高了两成，最主要就是为了满足iPhone14量产的工作需求，富士康深圳龙华厂区苹果iPhone组装业务招工奖金提高到了6480元，就是为了抢到更多的工人。

这意味着富士康非常的差人。毕竟iPhone全球的销量非常的可观，这就对富士康的生产要求提出了更高的标准，想要短时间之内造出更多的手机，那么就需要招聘更多的工人，可是现在这些年轻人都不愿意到工厂上班，毕竟这种制造型企业一天的工作时间就是十几个小时，根本就没有个人的休息时间，很多人宁愿去送外卖，也不愿意到工厂上班。

这也表明富士康提供的待遇并不是很好，现在很多年轻人送快递一个月都能挣上万块钱，可是每天在富士康加班工作，一个月只能拿几千块钱，相比之下，越来越多年轻人不愿意到工厂，这就导致富士康招工变得越来越困难，虽然提高了招工奖金，然而仍然不能吸引年轻人的加入，一个企业，只能提高员工的待遇，给出更多的福利保障，才能吸引更多人才的到来。

其实不仅仅是富士康在国内，其他的工厂也遭遇到同样的问题，特别是一线工人的流动性很大，很多工厂非常的差人，然而奇怪的是，这些工厂从来没有想过提高员工的待遇，员工想要得到高工资就只能靠加班，每天辛辛苦苦却收入微薄。有不少网友认为与其提高招工奖金还不如直接提高员工的工资，这样可能起到的效果更好。

河南富士康赶工期，工资翻倍留老招新，产能是否存在严重的缺失

富士康因为员工的流失造成了现在产能上受到损失的影响也是比较大的，最近富士康的事件依然是受网友比较关心的，随着大量的员工返乡，造成了富士康内部员工短缺的情况。目前富士康正在紧急的采取各种措施挽留老员工并扩大招聘的力度。但是由于富士康最近的事件引起大家的吐槽声音是比较重的，虽然富士康采取了非常激进的措施，但是依然让非常多的人是比较顾虑的。所以目前来看产能方面是存在重大缺失的。

当我看到这个新闻的时候还是非常担忧的，因为富士康近期存在的问题是比较严重的，我更希望企业的经营者能够意识到富士康目前存在的本质问题，首先要把这些问题给处理好之后，然后再进行招聘，新员工我觉得这是更正确的选择。因为现在富士康内部管理是存在重大问题的，如果现在不能够及时的进行整改，那么后期将会面临更大的问题，如果再次发生重大安全事故，这样对于富士康的长远发展而言是非常不利的。甚至有可能直接让整个企业破产作为富士康是一个非常大型的企业，那么管理方面更应该重视才对。不能够因为赶工期就忽略了安全的重要性，我希望富士康的相关管理层人员一定要意识到问题的重要性。

同时富士康的事件，我想也能够给很多的企业经营者一个提醒的作用，作为企业的经营者直接关乎到了企业的生死。所以作为企业的经营者一定要多多的去学习，并从其他企业的失败案例中吸取到一些教训，这样才能够更好的管理企业。希望大家在遇到问题的时候，首先想办法去解决问题，然后再去思考如何让企业跑得更快，这个问题如果对于存在的问题都不能够给出合理的解决，那么企业该如何跑得快跑得远呢？如果问题不解决，只会让企业摔得更厉害。

富士康深圳厂招工奖金提至6480元，如今的富士康招不到人了吗

富士康深圳厂招工奖金提至6480元，如今的富士康招不到人首先是需要经常加班，其次是工作的劳累程度比较大，另外就是年轻人选择互联网行业的更多，还有就是很多人都想着自主创业。需要从以下四方面来阐述分析富士康深圳厂招工奖金提至6480元，如今的富士康招不到人的具体原因。

一、需要经常加班 

首先是需要经常加班 ，之所以需要经常加班就是因为他们的一个生活节奏是被打乱的，他们的一些工厂订单往往都是比较多的，这样子对于工人而言虽然可以增加对应的收入，但是却没有办法获得一个长期的身体健康。

二、工作的劳累程度比较大 

其次是工作的劳累程度比较大 ，对于富士康而言工作的劳累程度还是比较大的，有一些工作岗位是需要站着上班的，这让很多的人感觉到不适应，对于一些本身就是娇生惯养的人群而言更不喜欢这样子的生活。

三、年轻人选择互联网行业的更多 

再者就是年轻人选择互联网行业的更多 ，对于年轻人而言现在很多选择的工作岗位方向是很多的，主要是通过这种方式可以获得长期的收益，并且工作相对轻松，这是很多年轻人选择的一种生活方式。

四、很多人都想着自主创业 

另外就是很多人都想着自主创业 ，对于很多的年轻人而言都想要自主创业，这是一个非常棒的想法，但是却涉及到一些资金的问题，如果资金不够或者是想法不够好都是无法实现的。

年轻人应该做到的注意事项：应该加强自身的一个经济建设，努力存钱才可以有更多的选择权利，这是非常必要的一个手段。

提高八成！富士康深圳厂招工奖金升至6480元，富士康这么缺人吗

提高八成！富士康深圳厂招工奖金升至6480元，富士康其实不缺人，由于富士康提供的待遇条件比较优厚，每年招聘时都不会出现短缺的情况。最近提高奖金，是为了应对iPhone14生产，这款手机将会在9月份发布。