微商绘本代理怎么样,请问今年疫情期间做什么好?
一、身材管理
一个连自己的体重都管理不好的人,拿什么去追求更好的生活。也许待在家里,吃了睡,睡了吃是很多人一直以来的梦想,如今,梦想成真了,你也变得不像自己了。身材管理第一步便是早睡早起,早上起床运动运动,以前因为工作劳累的原因,你一定很少为自己准备一份丰盛美味的早餐吧,现在,请多拿点玩手机的时间热爱生活吧。
瑜伽是我推荐给大家的,适合女性,瑜伽是身心的共同延展,练习瑜伽不仅能塑造一个比较好看的身形,而且还能提升女性魅力,让你从容应对得与失。刚开始练习的时候建议从初级开始。
二、学习技能
之所以很多人愿意花一千个小时来游戏娱乐,是因为游戏玩了立马能够获得反馈和结果,学习技能不是,学习是一个较为漫长的过程,特是要将一个技能学的专业,那就不是付出以千为单位的时间了,没办法立刻看到结果,人们就不愿意投资时间和精力。万事开头难,你只要能够将学习养成习惯,强迫自己坚持二十一天,二十一天后,你会发现慢慢的就不需要意志力去完成学习任务了,你会发现一天不学习都将是罪过。你可以学习烹饪,弹吉他,练钢琴,学习普通话,学习写作等等,但是一定不要短时间内学习多项技能,一个学习你认为可以达到你的要求了便开始下一项技能的学习。
三、多看书
看一本书的人和看十本书的人可能没有什么区别,但是看十本书和看一百本书的人一定是有区别的。每天精读一本好书,分析这本书,记录这本书,可以是文学类的书,在文学里体会人生百态,也可以是思维类的书籍,帮助自己在职场中游刃有余,也可以是关系类额书,让你人际不再是问题,看什么书除了看自己的兴趣以外,你还得考虑自己的职业需要,多看与本职业有关的书籍,让你的人生开挂。
职场妈妈该如何克服心理障碍进入新的工作环境?
纵观现实,确实有很多人打从心底觉得孩子是母亲职业发展路上的障碍,因为有了孩子,母亲不得不分出很多的精力在孩子身上,而这些时间和精力本可以完全贡献在自己的事业发展里。
同时,我们也看到很多在职场上混得如鱼得水的女性迟迟不要小孩,每每问到为什么还不想要孩子时,她们总会摇头说:“不不不,现在是我的职业黄金期,我可不想因为孩子耽误了我美好的前程,况且,孩子出生以后如果我不能全心全意地去照顾他,这对孩子也是不公平的。“
这些顾虑并不是没有道理,孩子的出生和抚养,确实会在一定程度上分散母亲的时间和精力。包括我自己,也曾无数次捶胸顿足地问自己:如果没有孩子,靠我的能力,现在是不是已经在公司混得风生水起了?但是,当我对自己做了深刻的剖析之后,竟然发现,如果没有孩子,我可能还是当初的那个黄毛丫头,脆弱地经不起任何风吹雨打。
那么,那些号称孩子是职业发展障碍的妈妈们,请首先仔细思考以下问题:
1、 工作的时候,你有做到全身心付出吗?你的工作效率高吗?时间有得到合理的分配和使用吗?
2、 你的工作跟生活能平衡吗?如果不平衡,你愿意换一份两者兼顾的工作吗?
3、 你一天真正花在孩子身上的时间是多少?
4、 如果让你做全职妈妈,你会把孩子照顾得更好吗?
5、 有了孩子之后,你有因为孩子而想变得更好吗?
思考完上述问题之后,我们就会发现,其实,职业发展高度的最终决定权还是在我们自己的手上。孩子的出生,会在短时间内,在一定程度上导致工作和生活的失衡,但也不会糟糕到让本身应该任职总监的人永远做着小专员的工作。
职场妈妈的成功是什么?
当我们在衡量一个女性是否成功的时候,看重的是一种平衡,生活和家庭的平衡。这种平衡感能够让女性在险象环生的工作环境里来个漂亮的翻身,回归家庭时能保持一份悠然自得的心态。就像一枚铜钱,外圆内方,在柔情似水的外表下,跳动着一颗坚强的心。她不喜欢一成不变的生活,她享受作为职业女性和贤妻良母的双重角色,毫不含糊。
所以,我们说,生娃的背后,其实是对一个女性能否担当和接纳的考量,敢于担当、对自己处理各种关系有自信的人,没什么能影响到她。
职场妈妈的优势
科锐国际人力资源有限公司高科技行业经理朱冬琴表示,职场妈妈的优势主要在情商方面:和初出茅庐的小女生相比,职场妈妈少了许多不切实际的幻想,追求适当的目标,且有更强的责任感;在公司内部随时随处会更容易体现出亲和力、也会更加细心、做事稳妥。无论以前是锋芒毕露、冲锋陷阵的销售,还是八面玲珑、左右逢源的市场人员,做了妈妈之后都会平和许多。人生的感悟增加,会让职场妈妈更容易成为一个成功的领导,无论对下属的体恤、新人生阶段的学习态度还是成熟的人生经验,都会让职场妈妈在管理过程中处处散发魅力。
事实上,我们也会发现,已经生育的女性,会被老板视为负责和靠谱的代名词。如果你到了适孕年龄不生育,没准更会受到“怀疑和歧视”。回过头来我们再看看职场,该升职的,就算你大着肚子,公司也会给你升职。那些担忧生娃会给自己职业生涯带来负面影响的人,恐怕也是在为自己不够出色的职场表现找借口吧。
如何发挥职场妈妈的优势
那么,职场妈妈到底该如何克服自己的恐惧心理、勇敢跨出第一步,做一个平衡家庭和事业的高手呢?
工作时不仅要带上高跟鞋,还要带上脑子
现在的工作很多已经被工具和程序所替代,需要人工完成的部分已经越来越集中和精确。我们有很多女性在工作时并没有做到全身心投入,工作时开小差、好高骛远、眼高手低、不肯吃苦,导致很多工作只停留在完成的阶段。职场妈妈要把带孩子的智慧运用到工作中去,追求完美,抠细节,认真、专注,工作的时候做到100%投入。
找准适合自己的行业和岗位
职场妈妈确认自己的职业发展方向很重要。女性在升级做妈妈之后,确实有很多工作不再适合继续。但是,我们同时也会发现,做了妈妈的女性在找工作时也多出了很多的选择,比如现在大热的母婴行业、比如关于家庭婚姻的工作室、比如微商代理等等。更是有很多妈妈为了能够有自由的时间,逼自己一把,从此走上了自主创业的道路,自己当CEO,为自己打工。以上这些,都是妈妈们可以考虑的职业发展方向。
让认真工作和培养孩子互惠互利
妈妈认真工作的状态是对孩子最好的教育。要培养一个优秀上进的孩子,母亲自己就必须成为一个上进努力的妈妈。到一定年龄阶段之后,孩子的成长速度是非常快的,他需要跟他最亲近的人进行思想上的碰撞和交流。而不只是一个每天问他今天吃红烧肉还是水煮肉的妈妈。如果父母不能与之实现对等的沟通时,孩子内心是不会满意的。这样一想,孩子只会成为你工作的动力呢。
当然,我也并不反对全职妈妈的选择。我只是想为孩子伸冤,他们长期接受着妈妈为你牺牲太多的理念灌输,这对他们来说是不公平的。为人父母,本身就是一个重新学习、重新成长的机会,只要你愿意,你的工作业绩和孩子的健康成长一定是相互促进的这样一种健康状态。
有没有适合在家全职做的工作推荐?
说到在家能做的工作应该是很多的。比如开网店,做客服,自媒体之类的。但说的容易,其实做下来能成功的人毕竟是少数。
但我认为在家做手工也是一个不错的选择。手工的种类很多,剪纸、折纸、刺绣、十字绣、中国结、串珠、丝网花、草编、木雕、等等……你可以根据自己的兴趣爱好去选择。因为只有自己喜欢的东西才能坚持做下去。我国地大无博,民族众多。各地方各民族都有着各自的信仰,文化及生活习俗。你可以根据你所处在的地方来做具有本地方特色的东西。今年的“中央一号文件”中有一条是加快发展乡村特色产业。创新发展具有民族和地域特色的乡村手工业,大力挖掘农村能工巧匠,培育一批家庭工场、手工作坊、乡村车间。这我个人理解的也就是可以在家里做手工。但是要做好一个能工巧匠你必须得付出很多汗水,得踏踏实实地下苦功,心无杂念地去蓄积能量。创新的是技艺,不变的是传统。手工也是不错的选择,坚持手工。
假如幼儿园这学期不开学?
仅供您参考:
2020年伊始,疫情打乱了正常的生活,但是国内疫情防控一盘棋,疫情期间人心安定。尤其是广大的幼儿园教师,虽然寒假变成了寒春假,但是“停课不停教、停课不停学”,众多幼师纷纷就此机会,查缺补漏,积极充电。
也就是在这样的非常时期,果雪儿第一时间接收到了众多幼儿园的服务需求。
截止于5月15日,果雪儿面向全国的合作园所以及众多服务人群,通过果雪儿教育平台以及微信视频窗口,共推出了100多小时的直播服务,以及接近80小时的其他线上视听内容。参加线上学习的园长、幼师、家长、小朋友以及社会各类人群,学习人次接近5000人次。
这些服务的内容,除了疫情期间的健康防护指导外,主要围绕着果雪儿两大主题活动开展,也就是学前基础国学以及中医启蒙健康教育。尤其是中医启蒙的健康教育,不仅仅吸引了不少幼儿园早教机构的单位对接,还吸引了众多教师、家长的个体学习。
这次密集的线上教育教学服务,不论从内容的丰富性上,还是从形式方法的便捷性上,还是从涵盖人群的广度和深度上,对果雪儿都是一次考验。非常值得庆幸的是,因为一直以来的稳打稳冲,早就做足了系统而专业的积累,果雪儿经受住了这次考验。
是两个孩子的宝妈?
你俩个孩子分别多大了,我是刚生了宝宝,自己开公司做事,本来觉得家里有人帮着带不影响我工作,我就喂喂奶,哄睡下,结果发现什么都做不了,带一个小的都没法做事情,等他睡着了你也得睡了,实在太累了。
如果你的大了还是可以把碎片时间综合起来做做,那只能做一些不急的事情,如以下:
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当然还有很多,主要看你自己所处的环境更适合做什么,哪类更适合你更快入手并能更快赚到钱,希望能帮到你。